Pagina tradotta automaticamente · Il testo originale è quello autorevole; segnala un errore con un solo clic. Français

Condizioni generali di utilizzo

Mise à jour 24/09/2026

Le presenti condizioni generali regolano l'accesso e l'utilizzo del sito web intermittent.fr. L'utilizzo del sito implica l'accettazione delle stesse.

1. Scopo del servizio

intermittent.fr mette in contatto gratuitamente datori di lavoro nei settori delle arti performative, del cinema e dell'audiovisivo con professionisti freelance. Il sito pubblica offerte di lavoro, gestisce un database di curriculum vitae e mostra le offerte dei partner.

Il sito web funge da intermediario tecnico. Non è parte di alcun contratto di lavoro, non partecipa ad alcuna procedura di reclutamento e non riceve alcuna commissione.

2. Gratuito

Pubblicare un annuncio, caricare un CV, navigare tra i profili e connettersi con altri utenti è completamente gratuito, senza abbonamento né carta di credito. Il sito è finanziato dalla pubblicità.

3. Condizioni per la pubblicazione di un annuncio

L'annuncio deve corrispondere a una reale offerta di lavoro o di incarico nel settore dell'intrattenimento, del cinema, dell'audiovisivo o dell'organizzazione di eventi.

Nello specifico sono vietati:

  • annunci pubblicitari non correlati a questo settore;
  • offerte discriminatorie, come definite dall'articolo L.1132-1 del Codice del lavoro francese;
  • offerte che celano lo status, la retribuzione o il vero datore di lavoro;
  • proposte di lavoro sommerso o di volontariato mascherato da impiego;
  • annunci pubblicitari, bandi per corsi di formazione retribuiti e ricerche di fornitori di servizi presentati come offerte di lavoro;
  • offerte che richiedono un pagamento al candidato, per qualsiasi motivo;
  • il deposito automatico o ripetuto dello stesso contenuto.

L'autore di un annuncio garantisce di essere autorizzato a reclutare personale per la posizione descritta e a pubblicare le informazioni ivi contenute.

4. Condizioni per l'invio di un CV

Il curriculum vitae inviato deve appartenere alla persona che lo invia. Non deve contenere dati personali relativi a terzi senza il loro consenso, né informazioni sensibili come definite dal GDPR.

Il tuo indirizzo email non viene visualizzato: i datori di lavoro ti contattano tramite un modulo che inoltra il loro messaggio. Puoi scegliere di non essere contattato, rimuovere il tuo profilo dall'elenco o richiederne la cancellazione in qualsiasi momento.

5. Moderazione

La pubblicazione è generalmente immediata. Il sito si riserva il diritto di sottoporre un contributo a revisione, di rifiutarlo, di non pubblicarlo o di eliminarlo, senza preavviso, qualora violi le presenti condizioni o la legge.

Le misure tecniche automatizzate rifiutano le candidature inviate da robot. Una candidatura legittima rifiutata per errore può essere segnalata a contact@le-digital.com .

6. Durata della pubblicità

Un annuncio di lavoro rimane online per trenta giorni, o quarantacinque giorni per una posizione a tempo indeterminato, dalla data di pubblicazione. Trascorso tale periodo, viene archiviato: la sua pagina rimane accessibile, contrassegnata come scaduta, e viene rimossa dagli elenchi di lavoro e dai motori di ricerca. Un annuncio di lavoro ancora valido può essere ripubblicato su richiesta.

7. Creare reti

I messaggi inviati tramite i moduli di candidatura e di contatto vengono inoltrati via e-mail ai destinatari. Il sito web non conserva alcuna copia e non garantisce che i messaggi vengano letti o che venga ricevuta una risposta.

L'utilizzo di questi moduli per scopi di prospezione, sollecitazione o invio massivo di materiale informativo è vietato.

8. Assistente di cantiere

Il sito offre un assistente che risponde alle domande basandosi sui contenuti pubblici. Le risposte sono generate automaticamente: potrebbero essere incomplete o imprecise e non costituiscono consulenza legale o professionale. In caso di dubbi, si prega di fare riferimento alle fonti ufficiali citate.

9. Traduzione automatica

Le pagine potrebbero essere tradotte automaticamente. Solo la versione francese è da considerarsi ufficiale.

10. Disponibilità

Il sito viene fornito "così com'è". L'editore non garantisce la disponibilità ininterrotta né l'assenza di errori e può sospendere il servizio per manutenzione.

11. Conti

Gli account creati sul vecchio sito rimangono validi per i rispettivi proprietari. L'accesso all'area amministrativa del sito è riservato al suo editore.

L'utente è responsabile della riservatezza della propria password e di tutte le azioni compiute tramite il proprio account.

12. Segnalazione

Qualsiasi contenuto che violi questi termini e condizioni può essere segnalato utilizzando il pulsante presente in ogni annuncio o scrivendo a contact@le-digital.com .

13. Legge applicabile

Le presenti condizioni generali sono regolate dalla legge francese. In caso di controversia, si cercherà una soluzione amichevole prima di intraprendere qualsiasi azione legale.

Ultimo aggiornamento: 22 settembre 2026.

È gratuito e richiede 2 minuti.
Invia un CV Pubblica un annuncio